Università degli Studi di Napoli "Parthenope"

Scheda dell'insegnamento

Anno accademico: 
2017/2018
Tipologia di insegnamento: 
Affine/Integrativa
Tipo di attività: 
Obbligatorio
Corso di afferenza: 
Corso di Laurea triennale (DM 270) in MANAGEMENT DELLE IMPRESE INTERNAZIONALI
Settore disciplinare: 
ORGANIZZAZIONE AZIENDALE (SECS-P/10)
Crediti: 
3
Anno di corso: 
3
Docenti: 
Ciclo: 
Primo Semestre
Ore di attivita' frontale: 
24

Obiettivi

Sviluppare conoscenza e capacità di comprensione applicate al comportamento e al lavoro delle persone nelle organizzazioni, e ai temi della progettazione di micro e macro struttura.
Conoscenza e capacità di comprensione: Lo studente dovrà acquisire i concetti di base dell’organizzazione aziendale, con particolare attenzione ai diritti dell’attore organizzativo, alle interazioni tra attori, ai meccanismi di coordinamento e alle variabili della progettazione organizzativa.
Capacità di applicare conoscenza e comprensione: lo studente sarà in grado di procedere all’analisi di attori, risorse, variabili e meccanismi di coordinamento per formulare possibili scelte di progettazione organizzativa orientandosi nell’ analisi e nella diagnosi dei problemi emergenti dalle possibili configurazioni micro e macro strutturali.
Autonomia di giudizio: lo studente dovrà dimostrare di aver sviluppato una capacità critica per l’analisi delle problematiche organizzative e per l’individuazione del mix di meccanismi di coordinamento e delle possibili configurazioni organizzative ritenuti più idonei alla risoluzione di un determinato problema.
Abilità comunicative: Lo studente deve essere in grado di rispondere in modo chiaro, cogente e esaustivo sia alle domande della prova scritta e della prova orale.
Capacità di apprendimento: Lo studente dovrà dimostrare una buona capacità di apprendimento riuscendo ad approfondire le proprie conoscenze anche su riferimenti bibliografici pertinenti e di rilievo per il campo oggetto di studio, applicando e integrando le conoscenze acquisite in corsi precedenti alle ulteriori competenze professionalizzanti che caratterizzano il corso.

Prerequisiti

Aver acquisito conoscenze assunte nell'insegnamento di Organizzazione aziendale 6cfu

Contenuti

Forme di organizzazione: un modello generale di analisi e configurazione dell’organizzazione (8 ore)
Forme unitarie e forme divisionali (8 ore)
Confini e coordinamento tra imprese in una prospettiva internazionale (8 ore)

Metodi didattici

Lezioni frontali durante le quali si cercherà di sviluppare la capacità degli studenti di applicare le conoscenze teoriche a situazioni concrete.

Verifica dell'apprendimento

L’obiettivo della prova d’esame consiste nel verificare il livello di raggiungimento degli obiettivi formativi precedentemente indicati. L’esame si divide in due parti: una prova scritta composta da una domanda aperta da 5 punti ed una prova orale obbligatoria nello stesso giorno; tutti coloro che superano la prova scritta con una valutazione almeno pari a 3/5 sostengono l'esame orale; il tempo a disposizione per la prova scritta è di venticinque minuti; una prova orale si compone di 3 domande aperte per 5 punti.
La valutazione finale è il risultato di una valutazione di sintesi delle due prove.

Testi

Grandori A. (1999) Organizzazione e comportamento economico. Bologna: Il Mulino (Capitoli XI, XII, XIII)

Altre informazioni

Il materiale didattico è consultabile seguendo il percorso:
www.docenti.uniparthenope.it
Vai su Romanelli Mauro
Vai su Materiale Didattico del Dipartimento di Studi Aziendali ed Economici
Vai su Cartella ORGANIZZAZIONE DELLE AZIENDE INTERNAZIONALI 3Cfu